Política salarial igualitária

O Grupo Granado | Phebo pratica uma política salarial que não diferencia ou subjuga a colaboradora, remunerando de forma paritária homens e mulheres, respeitando as vozes, o conhecimento, o profissionalismo e as contribuições da mulher para o mercado de trabalho e para a sociedade, prova de seu compromisso empresarial com práticas de trabalho inclusivas, com a garantia e o respeito aos Direitos Humanos.